Die Zukunft der Arbeit ist jetzt - sind Sie bereit?

Was müssen Führungskräfte und ihre Teams tun, um heute und über das Jahr 2030 hinaus erfolgreich zu sein? Zu den heutigen Herausforderungen zählen der ständige globale Wandel, technologische Innovationen und die sich schnell ändernde Dynamik am Arbeitsplatz.

Trends, Erkenntnisse und Forschungen zur Zukunft der Arbeit

Das Engagement der Mitarbeiter, die Schaffung zukunftsfähiger Führungskräfte, die Gewinnung und Bindung von Top-Talenten sind alles Faktoren, die sich rasch ändern und sich auf unsere Arbeitsweise auswirken und auf die Art und Weise, wie wir uns verändern müssen, um die Herausforderungen des zukünftigen Arbeitsplatzes heute zu meistern.

Diese Keynote bietet fundierte Einblicke in das globale Geschäft, regt zum Nachdenken an und liefert kreative, innovative Ideen und Strategien, wie Führungskräfte sofort Maßnahmen ergreifen können, um den Buy-In, die Anpassungsfähigkeit und die Ausführung von Teams JETZT auf dem Weg zu 2030 zu verbessern.

Die Teilnehmer verlassen diese Sitzung mit:

  • Ein Blick auf die Trends und Technologien, die heute den zukünftigen Arbeitsplatz prägen
  • Ideen für Führungskräfte und ihre Teams, um ihren Persönlichkeitsstil und Führungsstil an den sich schnell verändernden Arbeitsplatz anzupassen
  • Wie Sie erfolgreich mit mehreren Generationen am Arbeitsplatz arbeiten und sie einbeziehen können
  • Einsichten darüber, wie sich Führungskräfte an die sich ständig ändernde Realität der Arbeitnehmereinstellungen anpassen müssen und wie sich die Einstellungen in Bezug auf Loyalität, Arbeitszufriedenheit und Arbeitsleistung ändern
  • Mindset-Modell zur Steuerung des schnellen Wandeltempos auf dem Weg in die Zukunft der Arbeit
  • Erforschung der vielfältigen Intelligenzen, die für die Navigation in der Zukunft der Arbeit erforderlich sind
  • Fallstudien und Beispiele von fortschrittlichen Unternehmen und Führungskräften, die auf dem neuesten Stand der Schaffung innovativer, zukunftsfähiger Arbeitsplätze sind
  • Strategien, mit denen alle an der Gesamtvision für die Zukunft beteiligt werden, die Begeisterung für die Ausrichtung des Unternehmens wecken und das Engagement und die Bereitschaft fördern, heute und in Zukunft Maßnahmen zu ergreifen

Cheryls Stil ist dynamisch, energiegeladen und interaktiv. Sie präsentiert relevante Forschungsergebnisse und ihre Präsentationen haben immer Spaß an Filmclips und Musik. Mit Cheryl Cran als Hauptrednerin haben Sie garantiert eine Ihrer besten Veranstaltungen aller Zeiten mit einem gesteigerten Publikumsengagement und einer Zielgruppe, die nicht nur einfach umzusetzende Ideen hat, sondern auch inspiriert ist, mit 2030 Vision den zukünftigen Arbeitsplatz heute zu gestalten.

Cheryl war unsere Abschlussrednerin für unsere jährliche TLMI-Konferenz. Sie war ein großer Hit in unserer Gruppe - ihre Keynote lieferte Einblicke und Forschungen über die Zukunft der Arbeit waren für diese leistungsstarke Gruppe relevant.

Es hat uns sehr gut gefallen, wie Cheryl am Abend zuvor besondere Details wie Bilder von unserem Hospitality-Event hinzugefügt hat, und sie hat auf einen Erfolg unserer Mitglieder verwiesen und dabei auch strategische Einblicke gewährt.

Die Interaktion mit SMS und Umfragen war einzigartig und fügte eine zusätzliche Ebene der positiven Einbeziehung des Publikums hinzu. Wir haben es geliebt, mit Cheryl zu arbeiten, und unsere Gruppe hat sie auch geliebt. “

D. Münzer / Präsident
TLMI
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